株式会社マーブル

コンプライアンスの基本的な考え方

法令及び社内規程や各種ルール（ガイドラインやマニュアル含む）を遵守。
社会規範やルールを遵守の上、良識と責任をもって行動する。

体制／仕組みについて

教育／研修について

管理職、社員の階層、役職に対応した研修を随時実施。
毎年継続的に全社員対象に定期的に啓発研修を実施、コンプライアンス違反の具体的事例等を紹介。

反社会的勢力・団体への対応

社会秩序や安全に脅威を与える反社会的勢力、団体に対しては、毅然とした態度をもって対処し、あらゆる関係を持たない。